Oleh Prabowo Subianto, diperoleh dari buku “Strategi Transformasi Nasional: Menuju Indonesia Emas 2045,” halaman 210, edisi softcover keempat.
Saya yakin bahwa untuk inisiatif strategis, pemerintah harus menempatkan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) di garis depan, bertindak sebagai agen utama untuk implementasi. Strategi ini telah berhasil digunakan oleh banyak negara. Singapura dan China, dengan 150.000 BUMN-nya, menjadi bukti kesuksesan. Indonesia harus mengikuti jejak mereka.
Oleh karena itu, sangat penting bagi BUMN kita untuk menarik dan merekrut manajer, insinyur, dan anggota dewan yang berkualitas.
Ini tidak masuk akal bahwa tidak ada individu berbakat di Indonesia. Apakah kita tidak percaya pada bangsa sendiri? Yang sering terjadi adalah banyak orang yang hanya belum diberikan kesempatan.
Mengingat pengalaman saya di militer, ada sebuah maksim yang diakui secara luas: “Tidak ada prajurit buruk, hanya komandan yang buruk.”
Masalah sebenarnya seringkali terletak pada kepemimpinan yang buruk. Dengan bimbingan yang efektif, saya yakin generasi muda dan para profesional kita dapat berhasil. Ini adalah sesuatu yang saya percayai dengan teguh dan sudah saya lihat terbukti berulang kali.
